Bank of Barodaने एक नयाविशेष भर्ती अभियान2026के लिए11नियमित अधिकारी रिक्तियांके अंतर्गतविज्ञापन संख्याBOB/HRM/REC/ADVT/2026/19दिनांक28अक्टूबर2026। यह भर्ती विशेष रूप सेSC, STऔरOBC(नॉन-क्रीमी लेयर) उम्मीदवारों के लिए हैबैकलॉग रिक्तियों के विरुद्ध और तीन विशेषज्ञ कार्यों में फैली हुई है:जोखिम प्रबंधन,MSMEबैंकिंग और वित्त। विभागवार विभाजन6रिक्तियां जोखिम प्रबंधन में,1मेंMSMEबैंकिंग और4वित्त में। भूमिकाओं में प्रोजेक्ट फाइनेंस में वरिष्ठ प्रबंधक प्रोफाइल,MSMEक्रेडिट जोखिम, उद्यम/परिचालन जोखिम, धोखाधड़ी विश्लेषण,MSMEसंबंध और व्यावसायिक वित्त, साथ ही डिजिटल-धोखाधड़ी स्तर के प्रबंधक पद और आंतरिक नियंत्रण में मुख्य प्रबंधक भूमिकाएं शामिल हैं। येनियमितBank of Barodaअधिकारी-संवर्ग नियुक्तियां हैं, न कि अलग विज्ञापन संख्या के तहत संविदात्मक प्रौद्योगिकी-नेतृत्व पद18/2026। योग्यता और अनुभव पद के अनुसार काफी भिन्न होते हैं, इसलिए उम्मीदवारों को बुनियादी पात्रता को भूमिका-विशिष्ट स्नातक, वित्त/लेखांकन, प्रौद्योगिकी या प्रबंधन क्रेडेंशियल्स के रूप में प्रासंगिक बैंकिंग/BFSIअनुभव के साथ मानना चाहिए। ऑनलाइन पंजीकरण28अक्टूबर को शुरू हुआ2026और इसकी अंतिम तिथि17नवंबर है2026। उम्मीदवार इस विज्ञापन के तहत केवल एक पद के लिए आवेदन कर सकते हैं और सबमिशन से पहले सटीक आयु, अनुभव और श्रेणी मैपिंग की जांच कर लेनी चाहिए।
भर्ती विवरण
| विवरण | विवरण |
|---|---|
| संगठन | Bank of Baroda |
| विज्ञापन संख्या | BOB/HRM/REC/ADVT/2026/19 |
| विज्ञापन की तिथि | 28 अक्टूबर 2026 |
| भर्ती का प्रकार | बैकलॉग रिक्तियों के लिए स्पेशल रिक्रूटमेंट ड्राइव |
| कुल रिक्तियां | 11 |
| योग्य श्रेणियां | केवल SC / ST / OBC-NCL |
| विभाग | रिस्क मैनेजमेंट, MSME बैंकिंग, फाइनेंस |
| रोजगार की प्रकृति | नियमित |
| आवेदन का तरीका | ऑनलाइन |
| प्रारंभ तिथि | 28 अक्टूबर 2026 |
| अंतिम तिथि | 17 नवंबर 2026 |
| पोस्टिंग | अखिल भारत / बैंक की आवश्यकता के अनुसार |
रिक्ति विवरण
| विभाग | रिक्तियां |
|---|---|
| रिस्क मैनेजमेंट | 6 |
| MSME बैंकिंग | 1 |
| फाइनेंस | 4 |
| कुल | 11 |
11 रिक्तियां कई विशेषज्ञ प्रोफाइलों में वितरित की जाती हैं। उम्मीदवारों को विज्ञापन के तहत केवल एक पद का चयन करना चाहिए।
आरक्षण का विवरण
आधिकारिक भर्ती केवल आरक्षित श्रेणियों के लिए एक बैकलॉग ड्राइव है।
| श्रेणी | रिक्तियां |
|---|---|
| SC | 4 |
| ST | 3 |
| OBC-NCL | 4 |
| कुल | 11 |
इस विज्ञापन के तहत कोई UR या EWS रिक्तियां नहीं हैं।
बुनियादी योग्यता
योग्यता पद-विशिष्ट है। भूमिका के आधार पर, Bank of Baroda इसके प्रासंगिक संयोजनों की मांग करता है:
- ग्रेजुएट या पोस्टग्रेजुएट योग्यता
- लागू होने पर CA / CMA / CS
- लागू होने पर MBA / PGDM या फाइनेंस से संबंधित योग्यता
- तकनीकी-जोखिम भूमिकाओं के लिए लागू होने पर इंजीनियरिंग / टेक्नोलॉजी / MCA से संबंधित योग्यता
- प्रासंगिक बैंकिंग, BFSI, फाइनेंस, रिस्क, फ्रॉड, MSME या कंट्रोल-फंक्शन का अनुभव
उम्मीदवारों को सभी 11 पदों पर एक समान योग्यता या अनुभव स्तर मानकर नहीं चलना चाहिए।
आयु सीमा
आयु सीमा पद के अनुसार अलग-अलग होती है और 1 अक्टूबर 2026 के संदर्भ में मूल्यांकित की जाती है।
यह भर्ती MMG/S-II से SMG/S-IV तक के ऑफिसर ग्रेड में फैली हुई है, इसलिए न्यूनतम और अधिकतम दोनों आयु पद के अनुसार भिन्न होती हैं। विशिष्ट बैकलॉग रिक्ति और बैंक के नियमों के अनुसार आरक्षित श्रेणी की छूट लागू होती है।
एक बार जब आप सटीक पद की पहचान कर लेते हैं, तो आयु कैलकुलेटर का उपयोग करें।
वेतनमान
भर्ती में ऑफिसर ग्रेड MMG/S-II, MMG/S-III और SMG/S-IV शामिल हैं।
विज्ञापन के लिए रिपोर्ट किए गए सांकेतिक मूल-वेतनमान में शामिल हैं:
- MMG/S-II: ₹64,820–₹93,960
- MMG/S-III: ₹85,920–₹1,05,280
- SMG/S-IV: ₹1,02,300–₹1,20,940
चूंकि 11 पद अलग-अलग ग्रेड में फैले हुए हैं, इसलिए जॉब डेटा में एक सामान्य वेतन मान का उपयोग नहीं किया जाता है।
आवेदन शुल्क
श्रेणी-विशिष्ट आवेदन शुल्कों के लिए उम्मीदवारों को आधिकारिक विज्ञापन/भुगतान स्क्रीन का पालन करना चाहिए। यहां कोई एकल शुल्क राशि प्रस्तुत नहीं की गई है क्योंकि ड्राइव SC/ST/OBC-NCL उम्मीदवारों तक सीमित है और शुल्क का उपचार अधिसूचित श्रेणी के नियमों पर निर्भर हो सकता है।
चयन प्रक्रिया
Bank of Baroda इनका उपयोग कर सकता है:
- आवेदन संवीक्षा / शॉर्टलिस्टिंग
- ऑनलाइन या अन्य परीक्षा, जहां आवश्यक हो
- ग्रुप डिस्कशन, जहां लागू हो
- पर्सनल इंटरव्यू
- अंतिम मेरिट / उपयुक्तता मूल्यांकन
पद और प्राप्त आवेदनों की संख्या के आधार पर सटीक संयोजन भिन्न हो सकता है।
महत्वपूर्ण तिथियां
| घटना | तिथि |
|---|---|
| विज्ञापन जारी हुआ | 28 अक्टूबर 2026 |
| ऑनलाइन रजिस्ट्रेशन शुरू | 28 अक्टूबर 2026 |
| आवेदन करने की अंतिम तिथि | 17 नवंबर 2026 |
Bank of Baroda स्पेशल रिक्रूटमेंट ड्राइव 2026 के लिए आवेदन कैसे करें
- विज्ञापन संख्या BOB/HRM/REC/ADVT/2026/19 के तहत प्रासंगिक विभाग के लिए आधिकारिक Bank of Baroda करियर पेज खोलें।
- पुष्टि करें कि आप विज्ञापित बैकलॉग रिक्ति के लिए योग्य SC, ST या OBC-NCL श्रेणी से संबंधित हैं।
- सटीक विशेषज्ञ भूमिका के लिए अपनी योग्यता, योग्यता के बाद के अनुभव और आयु की जांच करें। सरकारी नौकरी पात्रता चेकर प्रारंभिक समीक्षा में मदद कर सकता है।
- डिग्री, अनुभव, श्रेणी और पहचान के रिकॉर्ड तैयार करें। सरकारी नौकरी दस्तावेज चेकलिस्ट उन्हें व्यवस्थित करने में मदद कर सकती है।
- Bank of Baroda भर्ती पेज पर दिखाए गए आधिकारिक ऑनलाइन आवेदन करें लिंक का उपयोग करें।
- व्यक्तिगत, शैक्षणिक, अनुभव और श्रेणी के विवरण को ठीक वैसे ही भरें जैसे आपके दस्तावेजों द्वारा समर्थित हैं।
- विज्ञापन संख्या 19/2026 के तहत केवल एक पद के लिए आवेदन करें।
- 17 नवंबर 2026 तक आवेदन जमा करें और भविष्य के चयन चरणों के लिए पूर्ण किए गए फॉर्म को सहेजें।
इंटरव्यू या परीक्षा के लिए बुलाए गए उम्मीदवार दस्तावेज और रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए परीक्षा दिवस चेकलिस्ट का उपयोग कर सकते हैं।
तैयार रखने योग्य दस्तावेज
- शैक्षणिक प्रमाण पत्र और मार्कशीट
- योग्यता के बाद के अनुभव के प्रमाण पत्र
- लागू होने पर SC / ST / OBC-NCL प्रमाण पत्र
- OBC केंद्रीय सूची / नॉन-क्रीमी लेयर प्रमाण जहां आवश्यक हो
- जन्म तिथि का प्रमाण
- फोटो पहचान प्रमाण
- अद्यतन बायोडाटा / रिज्यूमे
- तस्वीर और हस्ताक्षर
- NOC सेवारत कर्मचारियों के लिए, जहाँ लागू हो
- अन्य भूमिका-विशिष्ट व्यावसायिक प्रमाण पत्र
महत्वपूर्ण निर्देश
- यह एक आरक्षित-श्रेणी बैकलॉग विशेष भर्ती अभियान है।
- केवल पात्र SC, ST और OBC-NCL उम्मीदवार ही आवेदन करें।
- उम्मीदवार विज्ञापन के अंतर्गत केवल एक पद के लिए आवेदन कर सकते हैं।
- इस भर्ती को विज्ञापन संख्या 18/2026 के तहत संविदात्मक IT नेतृत्व भूमिकाओं से भ्रमित न करें।
- पद के अनुसार आयु, योग्यता और अनुभव काफी भिन्न हैं।
- बैंक व्यावसायिक आवश्यकताओं के अनुसार चयनित अधिकारियों को भारत में कहीं भी तैनात कर सकता है।
- आवेदकों को किसी भी शुद्धिपत्र या चयन अपडेट के लिए आधिकारिक Bank of Baroda करियर पृष्ठों की निगरानी करनी चाहिए।
महत्वपूर्ण लिंक
| लिंक | उद्देश्य |
|---|---|
| जोखिम प्रबंधन बैकलॉग रिक्तियां | 6 रिक्तियों के लिए आधिकारिक Bank of Baroda पृष्ठ |
| MSME बैंकिंग बैकलॉग रिक्ति | 1 रिक्ति के लिए आधिकारिक Bank of Baroda पृष्ठ |
| वित्त बैकलॉग रिक्तियां | 4 रिक्तियों के लिए आधिकारिक Bank of Baroda पृष्ठ |
| Bank of Baroda आधिकारिक वेबसाइट | आधिकारिक करियर और अपडेट |
सामान्य प्रश्न
कितनी रिक्तियां उपलब्ध हैं?
कुल 11 नियमित अधिकारी रिक्तियां हैं।
कौन से विभाग शामिल हैं?
जोखिम प्रबंधन में 6 रिक्तियां हैं, MSME बैंकिंग में 1 हैं और वित्त में 4 हैं।
कौन आवेदन कर सकता है?
यह विशेष भर्ती अभियान बैकलॉग रिक्तियों के विरुद्ध पात्र SC, ST और OBC-NCL उम्मीदवारों के लिए है।
क्या यह भर्ती नियमित है या संविदात्मक?
ये नियमित Bank of Baroda अधिकारी-संवर्ग पद हैं।
अंतिम तिथि क्या है?
ऑनलाइन आवेदन 17 नवंबर 2026 को समाप्त होंगे।
क्या कोई उम्मीदवार एक से अधिक पद के लिए आवेदन कर सकता है?
नहीं। उम्मीदवारों को विज्ञापन के अंतर्गत केवल एक ही पद के लिए आवेदन करना चाहिए।
योग्यता क्या है?
योग्यता भूमिका-विशिष्ट है और बैंकिंग-जोखिम, वित्त, MSME और धोखाधड़ी से संबंधित पदों के लिए भिन्न है।
चयन प्रक्रिया क्या है?
बैंक पद और प्राप्त प्रतिक्रिया के आधार पर शॉर्टलिस्टिंग, परीक्षा/समूह चर्चा और व्यक्तिगत साक्षात्कार का उपयोग कर सकता है।